月度绩效考核:按岗位考核月度绩效,权重配比
绩效考评工作量大且繁琐,本应用减少重复工作量,员工按月发起考评发起评分,考评结果汇总和统计。
1.按岗位制定岗位考评要求
2.设置人员考评关系,采用月度,先自评,后他评的方式按权重配比他评评分
3.他评后完成后,按照权限计算自评人终考评分数
4.考评完成明细统计一键导出考评结果
模板推荐分部分项费用管控:工程项目分部分项模式的企业成本管控
一款非常适用于有分部分项的工程项目企业,把大项目分部位分子项,每一个工序的成本都可以详细掌控,对于所有成本统计有非常大的帮助,能够项目分部分项过程中出现的工序成本不清晰明确,小项目超支等情况。
主要特点:
1、分部分项可以统计每一个工序的成本情况
2、整体项目超支预警可以直接找到是哪一个细分的部位工程出现的问题,精细化管理
模板推荐巡店管理, 协助管理者和市场督导,轻松完成店面的巡检,并可通过报表,直观的展示巡检情况。
汽修场开单系统汽修开单、配件管理。通过采购出入库对汽车配件进行管理,通过维修结算单开单对汽车维修费用及使用配件进行管理。
门店管理门店业绩上报, 门店基础管理,包括门店信息、店长日报、导购日报等常用功能,适合中小型连锁店使用!
以上信息由专业从事工程施工项目管控系统的天助志成科技于2025/1/25 12:41:08发布
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